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Lass dich von uns inspirieren !  Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit dir die IT-Security-Welt zu revolutionieren!

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Unsere Werte

Unsere Werte sind die wichtigen Überzeugungen, die bestimmen, wie wir als Unternehmen handeln und denken.

Kundenliebe

Unser Herz schlägt für unsere Kunden. Sie sind der Mittelpunkt unseres Handelns. Unser tiefstes Bestreben ist es, ihnen stets den größtmöglichen Nutzen zu bringen, sie zu unterstützen und zu begeistern. Sie sind der Grund, warum wir jeden Tag unser Bestes geben.

Leidenschaft

Wir brennen für das, was wir tun. Unsere Arbeit ist nicht nur ein Job – sie ist eine Leidenschaft. Wir gehen jeden Tag mit Begeisterung an die Arbeit, weil wir lieben, was wir tun, und geben stets unser Bestes.

Teamgeist

Gemeinsam sind wir stark. In unserem Team glauben wir an die Kraft der Zusammenarbeit. Wir teilen Erfolge genauso wie Herausforderungen und unterstützen uns gegenseitig. Gemeinsam erreichen wir mehr und machen unsere Arbeit zu einem Ort des Zusammenhalts und der gegenseitigen Wertschätzung.

Lösungsorientierung

Wir konzentrieren uns darauf, aktiv Lösungen zu finden und umzusetzen. Statt Probleme zu betonen oder Schuld zuzuweisen, fördern wir Kreativität und Eigeninitiative bei der Entwicklung und Realisierung innovativer Lösungen.

Verhaltensweisen, auf die wir Wert legen

Unsere Werte spiegeln sich in den Menschen wider, die wir einstellen, belohnen oder verabschieden. Unten findest du die Eigenschaften und Fähigkeiten, die uns am wichtigsten sind.

Kluge Entscheidungen

Auch wenn nicht alles klar ist, triffst du weise Entscheidungen. Du verwendest Daten, um deine Entscheidungen zu stärken und zu verfeinern. Du siehst das große Ganze und behandelst nicht nur die Oberfläche von Problemen. Du gehst mit unseren Ressourcen verantwortungsvoll um und denkst bei deinen Entscheidungen immer an die langfristigen Folgen.

Selbstlosigkeit

Setze immer die DMG zuerst. Denke an das Ganze, nicht nur an dich oder dein Team. Sei offen für die Ideen anderer und unterstütze deine Kollegen, erfolgreich zu sein. Diskutiere Ideen offen und stehe hinter Entscheidungen, auch wenn du anderer Meinung bist.

Mut

Treffe mutig und schnell Entscheidungen, auch wenn sie schwierig sind. Wage berechnete Risiken und sei bereit, aus Fehlern zu lernen. Frage Handlungen, die unseren Prinzipien nicht entsprechen, offen an. Sei offen und ehrlich in deiner Suche nach Wahrheit, auch wenn es herausfordernd ist. Gib konstruktives Feedback und sei offen für Rückmeldungen von allen Seiten.

Klare und respektvolle Kommunikation

Höre aufmerksam zu und verstehe die Situation, bevor du sprichst. Bleibe auch in stressigen Momenten ruhig. Drücke dich schriftlich klar und logisch aus. Sei flexibel in deinem Kommunikationsstil, um gut mit Menschen aus verschiedenen Ländern und Kulturen zusammenzuarbeiten.

Zusammenhalt

Wir arbeiten gut mit allen zusammen, egal woher sie kommen oder was sie glauben. Es ist uns wichtig, Teams zu bilden, in denen sich jeder willkommen und respektiert fühlt. Wir wissen, dass niemand perfekt ist und arbeiten daran, besser zu werden. Wenn jemand unfair behandelt wird, setzen wir uns ein. Jeder verdient Respekt, egal welche Rolle er in unserem Team hat.

Ehrlichkeit

Sei ehrlich und transparent. Sprich nur über andere, was du auch ihnen direkt sagen würdest. Stehe zu deinen Fehlern und teile, was du daraus lernst. Teile wichtige Informationen immer, auch wenn es schwierig ist. Handle stets mit guter Absicht und vertraue darauf, dass deine Kollegen das auch tun.

Leidenschaft

Uns treibt der Erfolg unseres Unternehmens an. Wir motivieren andere durch unseren unermüdlichen Einsatz für Spitzenleistungen. Unsere Arbeit begeistert uns und wir sind stolz darauf, einen Beitrag zu leisten. Wir arbeiten zielorientiert und bleiben immer optimistisch.

Innovation

Sei kreativ und bringe Ideen, die wirklich einen Unterschied machen. Suche immer nach Wegen, Dinge einfacher zu machen. Hinterfrage das Gewohnte und finde bessere Lösungen. Bleib anpassungsfähig und fühle dich in einer sich ständig wandelnden Umgebung zu Hause.

Neugier

Lerne schnell und mit Freude. Schaue dir Probleme aus verschiedenen Blickwinkeln an, um deine Ideen zu verfeinern. Entdecke Muster und Zusammenhänge, die andere nicht sehen. Verstehe die sich ändernden Bedürfnisse unserer Kunden.

Du hast Fragen zu unseren offenen Jobs?
Schreib uns gerne.

Wir freuen uns dich kennenzulernen!

Mein Ziel ist es, für unser Team den Arbeitsplatz zu schaffen,
den ich mir immer gewünscht habe.
Foto von Dr. Michael Gorski
Dr. Michael Gorski
CEO & Gründer

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